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你们觉得高中毕业生应不应该为了一个本科,去读学费为15000的民办本科大学?

来源:养护   2024年01月10日 06:42

你们觉得高中毕业生应不应该为了一个本科,去读学费为15000的民办本科大学?

当然要去读的!本科就是本科,民办也是本科,只要文凭是普通全日制性质的,它跟公办本科的并无实质性区别!在今年(2021年)广东刚结束的本科录取中,包括珠海科技学院在内的一部分民办本科院校,文科的最低录取分数线甚至高出广东本科线49分(497分)之多,超过了好多公办本科院校,可见只要学校硬实力强,社会认可度高,即使学费昂贵(26000元/年),即使性质是民办,它们也越来越为广大高考生和家长所认同和报考!出现这种情况的根本原因,在于现在企业和单位在社会或应届生招聘时,设置了最低学历必须为本科学历这道门槛,没有学士学位,你连投简历的资格都没有,又谈何笔试面试,又谈何施展能力呢?所以,除非是家庭环境确实糟糕到揭不开锅,否则就算是一般普通家庭,就算勒紧裤头节衣缩食,就算去办理助学贷款抑或在校勤工俭学,我都建议高考生去读本科,不管是公办还是民办,都要把踏入社会的这块敲门砖:本科和学士学位证拿到手的!

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徐州师范大学技术教育学院有法律专业吗?

这个应该不属于本科教育,应该不会有法学专业(法律专业在研究生阶段才会有明确划分)。1、本科阶段没有法律专业。法学专业和法律专业是研究生阶段才有的划分。法学类较法学专业更为宽泛;法学专业以法律、法律现象以及其规律性为研究内容的科学。体系不同:法学类研究的范围更为宽泛,还涉及到政治、管理与教育;法学专业的研究对象是“法”、“法的现象”和“与法相关的问题”。定义不同:法学专业是关于法律问题的知识和理论体系;法学类包括法学专业。2、它们的报考限制是法学院学历的本科生只能考法学专业,非法律专业的本科生则可以任选上述两种。3、具体的考试科目不同。法学专业是各大院校或法律系自己命题出两门专业课,法律硕士为全国联考,基础科目政治英语是一样的。4、具体到考试内容要求来看,法律硕士联考有些类似于司法考试,对法律这门学科的知识掌握情况进行考察;法学考察理论上的研究动态以及学科中的一些深层次问题,局限于一些基本上的要求,没有选择题。比如善意取得制度,法律硕士拿来考可能更多的会考察这个制度有什么具体内容,何时适用;而法学硕士则要求对这个制度的产生以及其利弊都有个初步了解,且回答时是以问答题的形式。5、两者学习课程的设置上也有相当大差别。法律硕士相当于一个加强型的法学本科,目前有批量化生产的趋势,基本视作是对你本科阶段所学的再造和强化。法学硕士因为专业性强是分科的,法律硕士则是所谓的通才教育。6、除了法学本科毕业的别无选择只能考法学硕士外,对于以上各类人等,读法律硕士是不错的选择,可以考虑从事本科专业的相关领域,比如对于学外语的人来说,选择考国际法的法学硕士就不失为一种相当明智的选择。扩展资料1、法律硕士(简称JM)是专业型硕士学位之一,我国自1996年试办法律硕士按照国务院学位委员会第十四次会议审议通过的《专业学位设置审批暂行办法》规定设置。 法律硕士学位是具有特定法律职业背景的职业性学位,主要培养面向立法、司法、律师、公证、审判、检察、监察及经济管理、金融、行政执法与监督等部门、行业的高层次法律专业人才与管理人才。法律硕士区别于法学硕士,法学硕士的培养目标是以教学、学术等方面为指向,而法律硕士则是以致用、实务为指向。法律硕士共分为两个方向,分别是法律硕士(法学)和法律硕士(非法学);其中法律硕士(法学)只能由法学类专业本科生就读,法律硕士(非法学)只能由其他专业的本科生就读。2、法学硕士(Master of Laws),是法学学科门类学位教育中位于法学学士和法学博士之间的一个层次,供拥有国民教育序列大学本科学历的考生报考,学习侧重坚实的理论研究,旨在为国家培养全方位的学术、实务型人才。法学硕士的招生主要由招生院校自主命题招生或者联考招生,被录取后,获得硕士研究生学籍。毕业时,若课程学习和论文答辩均符合学位条例的规定,可获书和学位证书。区别于法律硕士专业学位。

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辞职20天了,投了很多简历也基本没啥让我去面试的。感觉好焦虑,应该怎么办?

人无远虑,必有近优,说得就是题主的情况了。辞职20天,就开始焦虑自己找不到工作了,那为何不找好工作再辞职呢?裸辞是要承担很大的时间及金钱成本的,除非对自己工作经验及个人能力非常有信心,职场上还是流行骑驴找马呀。既然已经一怒冲冠炒了老东家,现在干着急也没用,不如从以下几方面着手,重新规划自己的职业方向。1. 弄清楚自己裸辞的真实理由。辞职的理由有很多,比如公司福利不好,工作时间长,工作氛围压抑,与领导及同事关系恶劣,不管是哪种,这个理由一定让你忍无可忍,才一气之下辞职。弄清楚究竟是哪个或哪些东西超出了自己的忍受范围,然后,在筛选下一家公司时注意避开,比如是因无法忍受加班而辞职的,那一定要在简历中注明不接受加班,哪怕对方开的条件再好,也不接受。既然无法控制自己的脾气,无法忍耐,那就避开定时,不然,下一次再裸辞就麻烦了。2. 盘点上一份工作中获得的经验及能力。每一份工作都会增加我们的经验,都会让我们成长。利用空闲下来到这段时间,整理一下上一份工作的内容及职责,最好用文字的方式把它们列出来。一方面,可以了解自己擅长哪些方面,不擅长哪些方面,这一方面,也可以清楚地知道简历投给哪些职位机会更大些。3. 想明白接下来要向哪个方面发展。毕业之后最初几份工作可以多方面尝试,但到了一个阶段,就需要稳定下来,积攒工作经验了,因为接下来,找工作对方看得就不只是学历还有工作经历了。那种一年换了4、5份工作求职者,在职场是不受欢迎的。在投简历,找工作之前想清楚自己要从事的行业及职位,除非是个随遇而安的人,否则千万不要为了找工作而找工作--只要对方愿意聘用你,不管什么工作都可以。这种完全没有职业规划的行为,会让一个人在过了30岁之后面临着很严重就业难的困境。4. 请身边的亲朋好友,前同事们帮忙介绍工作。永远不要忽视其他人的能量,特别是自己暂时找不到更好方法的情况下。别因为觉得不好意思而不愿意告诉身边的人你正在找工作。在朋友圈广而告之,说不定你认识的人就能介绍一份好工作给你呢。我的数份工作都是前同事帮忙介绍的,这些工作比我自己在招聘网站上找的更适合我。5. 在找工作期间,继续保持良好的工作的习惯。待业期间时间多了,尽可以做自己一直想做而没时间做的事情。但要注意尽量保持与上班时同步的作息时间及生活规律。我认识许多人,待业期间对自己完全没要求,结果重新上班后不得不花了一个来月调整,期间真是痛苦万分。保持生活规律的另一好处是不至于让过多的情绪影响自己及家人,能够一定程度上保持心情的平静。这个是非常重要的,越是平常心越容易找到工作。找了新的工作后,一定要记得,下次在辞职时千万不要冲动,想好一切,安排好后路后再提申请,不要让自己再次陷入类似的焦虑情境中。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

个人觉得不能一概而论,应该视职场选择的岗位而定。如制造业的技术总监岗位应该是工作经验比高学历重要,因为这个岗位需要丰富的经验去横纵组织、协调和管理具体的工作,这些不是高学历所能代替的。而对于另外一些研发岗位,相对高学历就要比工作经验更重要,因为这些岗位需要打破常规,不断突破技术难题,不能停留在过去的经验中,要不断的创新。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

学历重要还是能力重要呢?现在大学有两种忽悠,一种是好好读书去考研,另一种是多练交际去创业,其实对大多数人来说,如果连工作都找不到,那就只能用青春和体力去打零工了,到底是学历重要呢还是能力重要呢,其实都重要,但这是这两个阶段的问题。比如说金融业看上去很热门,但多大多数的人只是销售岗位,而主管类分析类,都是要极高级的学历根本没有底层可言,反而越是底层的工作可替代性越高,人与人之间的竞争越激烈,就像你在人才市场上看到的,越是低层岗位的招聘台前人越多。记得有一个学生他毕业时在某饮料公司干了9个月的销售,每天接触都是小老板,感觉个人的眼界经验和能力被局限在一个很低的层面,整天想的就是怎么能找机会串货,赚点儿外快,怎么完成业绩获得奖金,客户熟了以后每天就是混日子,慢慢的自己就变成了跟那些老业务员一样的悠悠游子学历不等于能力,但你不能把社交能力当作专业能力!

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

学历和工作经验哪个重要?本人觉得都很重要!从一个公司最简单的面试说起,普遍要求的要有几年工作经验,学历也是必备条件,否则连最基本的面试机会都不会给你。如果在工厂要做到管理岗位,学历就没那么多要求,只要有工作经验,技术过硬,有管理基层员工的技巧,基本上做到主管位置是没有问题的。但是仅限于此,要再往上升,希望不大,学历不够,更科学的专业的知识欠缺,先是涉及到外文方面的就不行了,看不懂。所以说,工作中,学历和工作经验都很重要,如果都有,就再好不过,升职加薪没有问题,如果欠缺一项就走的不远。还有一种就是,有学历没经验的刚毕业的大学生,如果遇到一位愿意给你锻炼机会的老板,就好好把握机会,做出更好成绩来回报老板。

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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

一、关于硕士毕业生和本科毕业生的差别。硕士生与本科生肯定有差别。1、硕士生比本科生多读2~3年,硕士生的知识储备比本科生要多些,实际动手能力和科研能力要比本科生强些。2、硕士毕业生就业优于本科生。绝大多数机构、单位、企业在用人挑选上,首先考虑愽士和硕士研究毕业生,其次才是本科毕业生。有些单位招聘时,门槛之一就是硕士学历以上。3、硕士毕业生比本科毕业生就业起点高。无论是就业企业还机关事业单位,亦或地方还是服役军队,硕士比本科起点高,这是不争的事实。比如某行政机关同时招聘了一名硕士生和一名本科生为公务员,硕士生会定为主任科员级,而本科生只能定为科员级。4、通常情况下,硕士毕业生晋职加薪,发展后劲要比本科毕业生强,这是后话。二、关于硕士毕业生初始工资(待遇)问题硕士毕业生就业的工资具体是多少,受制约因素太多。对个体而言,很难准确的说出具体数字。就全国范围而言,大概率在每月0.6w~2w不等,硕士毕业生比本科毕业生初始工资高出25%左右。受制约的因素主要有以下情况。1、学校不同。尤其是(985 211)等全国重点大学的硕士研究生与普通院校的硕士研究生不可同日而语,工资差别可达几倍以上。同事的两个女儿在同城就业,一个二本院校硕士生,初始工资每月6500多元;一个女儿985全国重点大学硕士生,初始工资每月7800多元。就是不同的(985 211)重点大学硕士研究生,初始工资也会有差异。2、行业(专业)不同。我国不同行业的薪资水平是不一样的。比如金融行业与化工行业,建筑行业与机械行业,教育行业与食品行业……,而且差距不是一条街的问题。硕士毕业生的初始工资与所学专业和从事的行业有关。3、机构(单位)不同我国银行、企业、学校……成万上亿,有国有企业、外资企业、行政事业单位、私营企业、股份制企业、学校科研单位……,薪资分配五花八门。比如你在同一城市收到了同一行业的甲、乙两单位的受聘Offer,甲单位给你的工资每月7000元,乙单位可能给你每月8200元。4、地域不同中国幅员辽阔,受历史、环境、资源、科技……等影响,地域发展不平衡。有发达地区和不发达地区之分,有一线城市与二、三……线城市之分……。正因为如此,各地的经济实力不等,有强有弱,工资水平参差不齐,你的工资收入与所在的城市息息相关。通常东南沿海地区的工资高于西部地区工资,一线城市工资高于二、三……城市工资。(声明:此文仅属个人观点,不包括特别个例。欢迎你评论、点赞、关注珺爷PLF。图片来源网络。)

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当今社会,学历和能力哪个更重要?

都重要。学历是“敲门砖”。学历的高低决定你能进入什么样的圈子,上到什么样的平台,接触到什么样的人。这些东西对你今后的发展有很重要的影响。取的好的学历这是人生的一个重要环节。能力是“金刚钻”。不管是圈子也好,平台也好,接触的人也好,你能不能待下去,能待多久?和人相处的融不融洽,就取决于你的能力。

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