乐元素发表意见网络传言：将起诉三名员工泄露商业秘密、删除重要文档！

的网站谣言八卦

9 月末17日，滋表达方式新材料针对近期有关滋表达方式东莞子公司的谣言相关代为面世书面声明。

2022年8月末16日，滋表达方式东莞子公司三位雇主因都从期间共存泄露商标注册、隐私删除子公司系统设计内极其重要技术文档等受到破坏子公司生产经销使用暴力，情况严重强制执行子公司纪律，被子公司予以辞任。为了维护行业自身正当合法权益，我司已经对上述医务人员滥用职权违法违纪的使用暴力提起法规原告，番禺区当中级法院延至2022年8月末26日提起。

目前滋表达方式东莞子公司团队稳定，条线路正常。技术开发、对内招揽等各项管理工作均在积极时序积极参与当中。

我们看来清者自清，也愿意澄清事实，以停止使用的态度发言和解答各界朋友对滋表达方式的关注和登在。

滋表达方式新材料（北京）持股有限子公司

2022 年 9 月末 17 日

吃瓜多一点：

三名雇主泄露商标注册、隐私删除极其重要技术文档、受到破坏子公司生产经销？

拥有意思的一则书面声明，滋表达方式这其实暴发了什么？

据来龙去脉洞察到的，月末份8月末底，脉脉有人爆料指东莞滋表达方式此次团队波动系因编剧与管理层暴发冲突，天涯社区面世后招致网友热议。

而据自平面媒体一些游戏论说披露的假消息指。滋表达方式东莞管理工作室暴发极其重要医务人员转变，常务董事程德风据指一同团队出走。该自平面媒体通过多方离散获悉，与程德风同期辞任的还有技术总监、市场策划等人，具体情况原因暂未明晰。

知识多一点：

招揽低薪，HR为何敢写那么高？

试用期之前一天被子公司开除，我该怎么办？

为了逼雇主自己离职，你子公司都用过什么手段？

HR？坏蛋、好人、害人or哄人？

智能手机OD、迭生态用工，外包offer其实要不要拿？

无意辞任，子公司辞任证明了上写着被辞任，雇主该怎么办？

论：如何在合理合法的情况下骂老板？

干货！被减薪了，我该怎么办？

辞任证明了（写被辞任），对我下一份管理工作影响有多大？

自己付清监管部门和子公司代付清有什么分野？

辞任被领导者、HR阻挠，我该怎么办？

你有什么要问的？碰上这个问题，求职者其实该怎么回答？

为什么子公司减薪，宁愿官司其实，也不会无意给雇主N+1赔偿？

写给应届生们

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子公司暴力减薪，不支付补偿，我该怎么办？

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劳动裁决流程说明（含有教程）

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